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2022年浙江臺(tái)金融資租賃有限公司公開(kāi)招聘工作人員的公告
        浙江臺(tái)金融資租賃有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”)是臺(tái)州市金融投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“臺(tái)州市金投集團(tuán)”)旗下的全資國(guó)有企業(yè)。公司成立于2017年8月,注冊(cè)資本為1.7億元人民幣,注冊(cè)地為浙江舟山港綜合保稅區(qū),曾榮獲“2020年度浙江省融資租賃優(yōu)秀企業(yè)”。公司依托股東金融和產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的背景優(yōu)勢(shì),以“服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),支持實(shí)體產(chǎn)業(yè)”為經(jīng)營(yíng)宗旨,以有效的市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)機(jī)制和人才隊(duì)伍為支撐,打造專(zhuān)注服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的長(zhǎng)三角地區(qū)行業(yè)標(biāo)桿企業(yè)。公司計(jì)劃以寧波為中心,為省內(nèi)制造業(yè)企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)業(yè)鏈金融服務(wù),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?,F(xiàn)將具體事項(xiàng)公告如下:
       一、工作地點(diǎn)
       浙江寧波。
       二、基本條件
     (一)貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)方針政策,遵守國(guó)家法律法規(guī),廉潔守法,職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守良好,作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)良好;
     (二)具備履行崗位職責(zé)所必須的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉業(yè)務(wù)運(yùn)行機(jī)制,具有較強(qiáng)的經(jīng)營(yíng)管理、組織協(xié)調(diào)和開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
     (三)具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體條件;
     (四)存在法律法規(guī)和黨紀(jì)政紀(jì)規(guī)定不適合在國(guó)有企業(yè)就職的情形的,不得錄用。
       三、具體招聘計(jì)劃、崗位職責(zé)和應(yīng)聘條件
       詳見(jiàn)附件1。
       四、招聘程序和辦法
     (一)信息發(fā)布平臺(tái)
       前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)https://www.51job.com/
       獵聘網(wǎng)https://www.liepin.com/   
       寧波人才網(wǎng)https://www.nbrc.com.cn/
       臺(tái)州人才網(wǎng)https://www.tzrc.cn/    
       臺(tái)州市金投集團(tuán)網(wǎng)站http:///
       其中,臺(tái)州市金投集團(tuán)網(wǎng)站將作為發(fā)布后續(xù)相關(guān)招聘信息的平臺(tái)。
     (二)報(bào)名及資格初審
       1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2022年11月29日。
       2.報(bào)名方式:應(yīng)聘者通過(guò)電子郵件報(bào)名,本次招聘計(jì)劃內(nèi)每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘者填寫(xiě)完整的《臺(tái)州市市屬?lài)?guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》《履職能力評(píng)價(jià)表》(見(jiàn)附件,須附上一寸免冠彩色照片),并將本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(附學(xué)信網(wǎng)上的教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表,留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))、工作經(jīng)歷證明(附有社保單位公章的社保繳費(fèi)證明)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)、履職能力證明(年度考核結(jié)果等)等材料的原件彩色掃描件作為附件,發(fā)送至招聘郵箱(zlhr@tzfhc.cn)。填寫(xiě)時(shí)須保證各項(xiàng)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,報(bào)名郵件標(biāo)題為“姓名+報(bào)考崗位”。
      3.報(bào)名資格初審:招聘單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格初審合格的人員,進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未通過(guò)資格審查者不再另行通知。
    (三)考試組織
      1.采用面試的方式。面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合能力和崗位匹配度。
      2.經(jīng)資格審查合格后,進(jìn)行履職能力評(píng)價(jià),履職能力評(píng)價(jià)分值達(dá)到合格分70分的,進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試環(huán)節(jié)。
      3.面試合格成績(jī)需達(dá)到合格分70分,沒(méi)有達(dá)到者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如參加面試的人員面試成績(jī)均不合格,則取消該崗位的招聘計(jì)劃。
      4.履職能力評(píng)價(jià)和面試實(shí)行量化評(píng)分,每項(xiàng)滿(mǎn)分為100分??偝煽?jī)計(jì)算方案如下:總成績(jī)(100分)=履職能力評(píng)分成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%,成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。如遇總成績(jī)相等的,面試成績(jī)高者優(yōu)先。
     5.進(jìn)入面試的考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名材料原件進(jìn)行資格條件復(fù)核。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄資格復(fù)審,不再列入面試對(duì)象。
    (四)體檢和考察
       根據(jù)面試成績(jī),按各崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。體檢工作在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格者進(jìn)入考察,考察著重了解其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。
    (五)公示和聘用
       經(jīng)體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,并在臺(tái)州市金投集團(tuán)網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn),對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
       公示期滿(mǎn)后,擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到聘用單位報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄聘用資格的,取消聘用資格。
    (六)遞補(bǔ)
       在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或因自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額,我公司可根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ),遞補(bǔ)人選在該崗位面試合格對(duì)象中按本次考試總成績(jī)從高分到低分相應(yīng)遞補(bǔ)。
    (七)疫情防控要求
       根據(jù)疫情防控相關(guān)要求,結(jié)合《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》,對(duì)參加本次公開(kāi)招聘考試的防疫要求如下:
       所有考生進(jìn)入考點(diǎn)必須滿(mǎn)足以下條件:浙江“健康碼”綠碼、“行程卡”綠碼且到訪(fǎng)地右上角無(wú)星號(hào)標(biāo)記以及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫37.3℃以下(允許間隔2-3分鐘再測(cè)一次),同時(shí)提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。
       考試當(dāng)天有發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、咳嗽、腹瀉、結(jié)膜出血、乏力等不適癥狀,進(jìn)入考場(chǎng)前提前向考務(wù)人員報(bào)告,須提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。
       既往新冠肺炎確診病例、無(wú)癥狀感染者及密切接觸者,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)向我公司報(bào)告。除提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明材料外,還須出具肺部影像學(xué)檢查無(wú)異常的證明,方可參加考試。其他不能參考的情形,按照《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》和臺(tái)州市最新疫情防控要求執(zhí)行。
       參加考試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用外科口罩??忌鷳?yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和考試現(xiàn)場(chǎng)組織工作。
       凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢(xún)問(wèn)、查詢(xún)、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消其相應(yīng)資格,如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。
      考生應(yīng)當(dāng)切實(shí)增強(qiáng)疫情防控意識(shí),做好個(gè)人防護(hù)工作??荚嚽爸鲃?dòng)減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時(shí)應(yīng)戴口罩,要加強(qiáng)途中防護(hù),盡量與他人保持合理間距,途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品,并及時(shí)進(jìn)行手部清潔消毒。外地考生可依據(jù)自身情況提前來(lái)臺(tái)州做好準(zhǔn)備。未盡事宜,按照《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》和臺(tái)州市最新疫情防控要求執(zhí)行。
       五、注意事項(xiàng)
       1.報(bào)考崗位所需相關(guān)證明等時(shí)間截至公告發(fā)布之日止,出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn);工作經(jīng)歷以行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、在工商注冊(cè)的企業(yè)或法人組織出具的相關(guān)證明和勞動(dòng)合同及社保證明為準(zhǔn);在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等,不能計(jì)算為工作經(jīng)歷。
       2.報(bào)考人員須使用第二代居民身份證報(bào)名。參加考試時(shí)攜帶有效身份證件,有效身份證件指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照(通行證)、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障市民卡、公安部門(mén)出具的帶有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶(hù)籍證明。
       3.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申報(bào)材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。
       4.根據(jù)相關(guān)規(guī)定,與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
       5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
       6.本公告由浙江臺(tái)金融資租賃有限公司負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,我公司將酌情研究處理。
       六、聯(lián)系方式
       地址:浙江省臺(tái)州市市府大道877號(hào)開(kāi)投金融大廈1幢13樓
       咨詢(xún)電話(huà):0576-88325608;0576-88325198
       監(jiān)督電話(huà):0576-81821857  
    
附件:1.公開(kāi)招聘崗位及崗位報(bào)考條件
          2.臺(tái)州市市屬?lài)?guó)有企業(yè)公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
          3.履職能力評(píng)價(jià)表

浙江臺(tái)金融資租賃有限公司
                            2022年11月15日
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